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第352章 宏观视角看纷争

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让与之形成鲜明对比的,是第一梯队的其他六家,吞并以及鼓励加盟,整体体量是增加了,但要完成内部统合,需要时间,尤其在纷乱动荡的社会背景下,千头万绪,内耗超级大,显得迟钝而缓慢。

其实从长远看,辉煌集团的策略未必就高明,可现在的主要问题是,长远很可能是种奢侈。

辉煌集团每一步都走的事半功倍,而其他六家则效率下降,此长彼消,自然是差下了。

辉煌集团甩卖自家的企业文化,画的饼也吸引力十足,从而被众人看好,众人对辉煌集团的未来有信心,给人们的感官,就是运高气旺,一路高开,人们追涨杀跌的心理,进一步哄抬了其人气,也就显得越发的出类拔萃,与众不同。

作为旁观者,见证者,徐长卿看的深有感触。不光是对其策略,还包括制度,辉煌集团在强势的洪家父子把持下,帝王范儿十足,在这种危险与机遇并存的时期,帝王体系的前瞻、决断、强力执行,让人印象深刻。

当时间进入到天人遗迹被激活后的第八个月,动荡进一步加剧了。

表面的起因是一个第二梯队势力的内部纷争。

该势力像其他有资格分润遗迹区域的势力一样,是一个由多家势力构成的组合。同时,他们的做法也跟其他四家取得第二梯队资格的势力一样,先是草定一个内部协议,然后以一个整体的面貌去争夺资格。

资格拿到后,自然是要做诸多的准备,其中就包括具体的利益分配。

就在这内部利益分配上,主导者的分配方案很多人无法接受,最后谈不下去,于是有人联合起来,试图以暴力解决。

成功了,却也开了个坏头,整体力量的受损,以及人心的涣散,引发了外部力量的觊觎,更激烈的争夺不久之后开启。

同样,第一梯队的各势力也不得安然,根源同样是利益分配。天人技术的运用方向和模式,成了利益分配的体现点。

各势力统治层的很大一部分精力,都耗在这类问题的扯皮上。

甚至辉煌集团也不是没有麻烦,纯粹意味着不肯分润利益给他人,意味着相对的人单势孤,自然会有人针对。

尤其是辉煌集团靠着自身的‘苗条瘦身’保持了决断和高效,众人看在眼里,怎会不眼红?

按理说蛋糕已经分定,人家怎么吃是人家的事,你自己吃的方式不对,噎到了,就羡慕嫉妒恨这很没道理。可道理从来不是讲的,是靠拳头决定的,哪怕是有联盟协议,也只是在大的基调上保持一致,像这种小刀割肉,就算求过去,盟友也只会虚与委蛇,而不会仗义出手。

无信誉,人性阴暗,其实也不算,就是拉扯着不想有任何一方太出跳,一边自己奋进,一边见不得别人好,毕竟所谓的同盟,其实也是竞争对手。

于是,随着变革引发的纷争愈演愈烈,辉煌集团的日子也变得难过起来。

他们感受到了来自外部的威胁,不得不将生产的重心从发展转移到战力强化上。

大量的兵器被制造出来,位于气态行星轨道的殖民卫星群,俨然成了武装到牙齿的刺猬。

这样的做法自然刺激到了别家,并且也没能阻止煽动、炸弹袭击等恐怖事件的发生。

其中比较严重的一起炸弹恐袭,使得一座殖民卫星大损,数千人丧生,搞的人心惶惶,有人扯什么深空综合症,其实根本不是,是有人混迹在迁徙众中,然后利用手边的材料,制造了炸弹,并且不是一个人,而是团伙作案。

当然,从宏观角度,这些损失都是文明改变所必然要承受的阵痛。

天人技术的注入就像是一针强效兴奋剂,实在是太刺激了,且不说它对文明是利是弊,副作用从注入那一刻就已然产生。

到了第十个月,原本签订的协约被废弃,第一梯队享受天人技术红利的七家势力,迫于来自内外的压力,妥协让步,让第二梯队的五家势力提前八个月登场。

这五家也做足了准备,没有找到可以单独激活区域的超凡者,就以太古级强者联合的方式进行攻略。

以此法激活的区域,权限差了一筹,却也影响不是很大,仅仅是某些超级单位不能建造。

保有了基本盘的势力至此变为十二家,完全可以理解为十二国。

毕竟在第四纪元的这个时期,资本财团就是各国的政权的幕后掌控者,总统什么的不过是他们扶上前台的代表。

像辉煌集团这样的企业帝国,比之地球20世纪初有着自己私军的摩根财团之流还要强横和霸道。毕竟数以亿计的人所端的饭碗,与之有关联。

享受技术红利的第一梯队以牺牲8个月的先发优势为代价,缓解了外部压力。

接下来就是12家一起享受技术红利,他们一致商定,第三梯队,以及与之紧密关联的全面受益,无论如何也要遵守五年协定。

也就是从现在开始算起,五年后,等大家都因技术红利实实在在获益,并稳健的占据了先发优势,完成了新的市场构架的大致划分,然后才开启下一步。任何敢于挑战这个协定的,都将受到严厉制裁。

徐长卿通过洪傲得知的这个新协定的具体内容,非常详细,尤其涉及一系列的军事合作。

他又结合其他方面的情报算了笔账,意识到若无特殊事件,这五年他恐怕得等。然而,时空篡改者始终是个足以影响一切进程的变量,他不仅要等,还要做好应对各种突发情况的准备……

(本章完)