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第一千二百三十三章 属下和上司

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把要签字的文件全部签完,肖扬这才开始他的“训话”。

“那几条线,不能放弃,你们要一直追查下去,发现新的情况,马上通知我,联系不上我,那就直接告诉戴恩斯部长,除此之外,任何人都不得告诉……”

“规矩和原来一样,调查过程当中,一旦暴露的危险加大,马上终止,通知我,我会让其他人接手,计划中的任务,不得向任何人透露其过程,这一点,哪怕是戴恩斯,也是一样,你们三个,在这方面只对我负责,明白了吗?”

去年开始,他就有心把三人安排到九头蛇外围情况的调查上面,为此特意弄出了一个所谓的A计划,当然,他们三人不是以此为主职,所以这个计划只是几人闲事要做的事。

可要知道他们部门实际上要做的事情并不多,这样一来,几人大多数的时间,其实还是用在这个计划上的。

这个计划里的一些任务,有戴恩斯那边弄来的,也有他自己安插进来的,在三人眼里,都是些无厘头的任务,他们心里也一度感到疑惑,不过有那次的被“敲打”,也没敢生出什么心思来,再一次听到他的要求,这种疑惑却是更深了。

要调查的事或者人,都是些看似最为平常不过的,为什么这么重视?

肖扬看着他们的表情,就知道他们在想什么,不过他可没有要解释的意思,对他来说,他要的只是三人的听话。

“计划中的任务,年底我会做一次总结考核,达到我心中的标准,明年你们的薪水涨百分之十,低于我的标准,经费会减少百分之三十,这一点,关系到你们的切身利益,好好考虑。”

这世界上绝对没有人会和钱过不去,正如肖扬说的,无论是经费还是薪水,这都关系到他们的切身利益,这么一说,三人马上就有了想法。

“BOSS,不知道你说的考核标准是什么?”马丁最先问到。

最近他买了一栋房子,准备和心爱的女朋友结婚了,结婚之后,会有小孩的出生,以后多的是用钱的地方,所以他也是最为关心的,毕竟他以前可没有存钱的习惯,以后的消费,就得依靠他的薪水了。

考核?

其实肖扬心里哪里有什么考核的标准?之所以这么说,无非只是想让他们好好做事罢了。

“考核的标准?当然在我的心里。是不是达到了,到了年终的时候,你们自然就知道了。”

工作之余,肖扬对他们还是挺宽松的,马丁和他接触得最多,倒也不担心一点点小事就会发脾气什么的,“那我们唯一的办法就是想办法把事情做好?这对我们来说不公平啊。”

“不公平?”肖扬似笑非笑的看向他,“整个国防部,年收入超过五十万欧元的,能有几个人?我想这份不公平,很多人愿意承受的,你如果有意见,我可不介意找个人来换你的位置……”